[TOÀN TRƯƠNG GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP HỢP ĐỒNG DỊCH VỤ] – Gói dịch vụ tư vấn giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ ở Thành Công, Khoái Châu, Hưng Yên

Tác giả: Chuyên viên Trương Thị Toàn

Giới thiệu Dịch vụ

[TOÀN TRƯƠNG GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP HỢP ĐỒNG DỊCH VỤ] - Gói dịch vụ tư vấn giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ ở Thành Công, Khoái Châu, Hưng Yên

Tranh chấp Hợp đồng dịch vụ là sự mâu thuẫn, tranh luận, xung đột quyền lợi giữa hai bên trong Hợp đồng dịch vụ liên quan đến hành vi vi phạm nghĩa vụ trong Hợp đồng dịch vụ.

Quá trình giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ cần làm nhanh gọn, chuẩn chỉnh và làm đúng theo hệ thống quy phạm pháp luật. Những quyết định liên quan đến việc xử lý tranh chấp Hợp đồng dịch vụ công bố phải bảo đảm khả năng thi hành giúp bảo hộ quyền và lợi ích hợp pháp của các bên tối đa nhất có thể.

Trong trường hợp quá trình giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ bị trì hoãn hoặc là áp dụng phương án không đúng, doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân dễ rơi vào thế bị động: bị kéo dài thời gian thanh toán, chịu các khoản phạt không đúng, bị chấm dứt hợp đồng một phía hoặc phải chấp nhận yêu cầu bồi thường… Việc này sẽ tác động mạnh mẽ đến đến họat động kinh tế với quyền và lợi ích hợp pháp của các bên.

Vì vậy, trong trường hợp có phát sinh khiếu kiện Hợp đồng dịch vụ, các tổ chức hoặc cá nhân không chỉ yêu cầu am hiểu chi tiết nội dung và tác động pháp lý của từng điều khoản Hợp đồng dịch vụ, mà đồng thời còn phải xác định kịp thời, hiệu quả cơ chế giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ ưu việt nhất, đồng thời còn cần hiểu thấu đáo cơ sở pháp luật có liên quan, tiếp nhận, tập hợp giấy tờ, chứng cứ hỗ trợ, hướng tới việc bảo vệ ở mức cao nhất quyền và lợi ích hợp lệ thuộc về mình, đồng thời cũng sẽ giúp kiểm soát nguy cơ bất lợi cũng như hậu quả tài chính phát sinh.

Trên cơ sở đó, Hệ thống luật (Zluat) xử lý Hợp đồng dịch vụ chuyên nghiệp sẽ hỗ trợ các tổ chức hoặc cá nhân rà soát rủi ro, định hướng giải pháp xử lý nhằm hạn chế tối đa các hậu quả bất lợi cũng như và tối đa hóa quyền lợi hợp pháp của Quý khách hàng.

Zluat Law Firm hân hạnh hỗ trợ trọn gói tư vấn chuyên gia pháp lý xử lý tranh chấp Hợp đồng dịch vụ có kinh phí phải chăng, giải quyết nhanh, đúng quy định pháp luật, bảo vệ cao nhất quyền lợi khách hàng.

Quy định của pháp luật

Khi phát sinh tranh chấp, các tổ chức hoặc cá nhân tranh chấp Hợp đồng dịch vụ có thể tiến hành lựa chọn một cơ chế giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ thích hợp hoặc áp dụng đồng thời nhiều hình thức để giải tỏa xung đột, bất đồng, mâu thuẫn đối với quyền lợi, thiết lập lại trạng thái cân bằng mà các bên có thể nhất trí.

Tồn tại nhiều con đường dàn xếp tranh chấp Hợp đồng dịch vụ. Kinh nghiệm thực tiễn cơ sở khoa học pháp luật cập nhật bốn phương thức dàn xếp tranh chấp Hợp đồng dịch vụ gồm có: Thương lượng; Hòa giải; Hội đồng Trọng tài; Tòa án.

- Với con đường dàn xếp tranh chấp Hợp đồng dịch vụ qua con đường Đàm phán thương lượng: được xem là con đường dàn xếp tranh chấp không chính thức, chỉ do các bên tự thỏa thuận, không có sự tham gia của cơ quan nhà nước có thẩm quyền hoặc bất kỳ bên thứ ba nào. Thương lượng thể hiện quyền tự do đàm phán lẫn tự do định đoạt của các bên, cắt giảm chi phí đến mức cao nhất, ít làm xấu đi mối quan hệ giữa các chủ thể trong hợp đồng, bảo mật thông tin kinh doanh. Hầu hết các điều khoản dàn xếp tranh chấp Hợp đồng dịch vụ, các bên thường ấn định nếu bất đồng phát sinh trước sẽ thương lượng để giải quyết. Dẫu vậy, cách thức Thương lượng đặt ra đòi hỏi cao các tổ chức hoặc cá nhân cần thực sự mong muốn hợp tác, minh bạch với tinh thần hợp tác cao, nếu không thì nhiều khả năng thương lượng không đi đến kết quả và buộc phải lựa chọn cách thức xử lý tranh chấp khác.

- Với con đường dàn xếp tranh chấp Hợp đồng dịch vụ qua con đường Hòa giải:

Trung gian hòa giải là cách thức dàn xếp tranh chấp các bên trong quan hệ hợp đồng cùng nhau bàn bạc, thống nhất quan điểm về phương án dàn xếp xung đột giữa họ và chủ động chấp hành nội dung thỏa thuận đạt được trong quá trình hòa giải.

Các phương pháp hòa giải: Tự hòa giải; Hòa giải thông qua bên trung gian - Bên thứ ba đóng vai trò hỗ trợ, dẫn dắt và thúc đẩy quá trình trao đổi; Hòa giải trước khi khởi kiện vụ án, thường là các vụ liên quan đến tranh chấp đất đai có thể hòa giải tại Ủy ban, giải quyết tranh chấp lao động thông qua hòa giải tại cơ quan lao động có thẩm quyền,…; Hòa giải trong thủ tục tố tụng.

Thực tiễn tại Việt Nam, việc thương lượng, hòa giải các tranh chấp Hợp đồng được khuyến khích thực hiện. Tuy vậy, cần lưu ý nếu thương lượng, hòa giải không thành công thì lợi thế về chi phí thấp sẽ gây thêm gánh nặng về chi phí cho các bên đương sự trong tranh chấp.

- Với phương thức dàn xếp tranh chấp Hợp đồng dịch vụ bằng Trọng tài:

Các bên đồng ý đề xuất các xung đột đã hoặc có thể phát sinh trong quan hệ của họ đưa ra xử lý tại Cơ quan Trọng tài. Cơ sở để Cơ quan Trọng tài được giao thẩm quyền giải quyết xung đột là các bên tham gia phải thống nhất lựa chọn trọng tài.

Không giống với thương lượng, hòa giải Trọng tài là một thiết chế tài phán thể hiện ở Quyết định trọng tài có hiệu lực bắt buộc thi hành. Trọng tài tiến hành giải quyết theo nguyên tắc không qua nhiều cấp xét xử. Quyết định giải quyết tranh chấp của trọng tài có giá trị cuối cùng: Doanh nghiệp, cá nhân không được quyền kháng cáo tại Tòa án hoặc các cơ quan, tổ chức khác.

Tổ chức trọng tài không thay mặt cho quyền lực công nên phù hợp hơn cả đối với phân xử những xung đột có yếu tố ngoại quốc. Tuy nhiên, yếu tố này ảnh hưởng đến hiệu lực cưỡng chế thi hành các phán quyết của Hội đồng trọng tài chưa mạnh (Bởi Hội đồng trọng tài không thay mặt cho quyền lực tư pháp của nhà nước). Việc thi hành quyết định của Hội đồng trọng tài hoàn toàn phụ thuộc vào tinh thần tự nguyện của các bên.

- Với cơ chế phân xử tranh chấp Hợp đồng dịch vụ bằng hình thức Tòa án:

Khi xung đột lợi ích trong Hợp đồng dịch vụ nảy sinh, khi mà doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân thương lượng, hòa giải bất thành lẫn theo điều kiện thực tiễn đang áp dụng tại Việt Nam, thì án phí Tòa án thấp hơn lệ phí giải quyết tranh chấp tại Trọng tài, vì lẽ đó tổ chức, cá nhân thông thường lựa chọn giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ bằng cách yêu cầu Tòa án có thẩm quyền thụ lý, giải quyết.

Các phán quyết của Tòa án (thể hiện quyền lực nhà nước trong lĩnh vực tư pháp) có hiệu lực cưỡng chế đối với các bên. Nhưng, thời hạn xử lý tranh chấp thường bị kéo dài (bởi các quy định tố tụng của Tòa án quá khắt khe).

Do đó, khi tham gia vào quá trình giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ cần xác định một cách cụ thể mặt tích cực, mặt hạn chế của các bên liên quan, đối chiếu và phân tích toàn diện các tài liệu và chứng cứ, từ đó lựa chọn phương thức giải quyết phù hợp và áp dụng đúng, đầy đủ các quy định pháp luật có liên quan.

Hồ sơ cần chuẩn bị

Để tiến hành thủ tục giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ tại Thành Công, Khoái Châu, Hưng Yên, Doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân cần xuất trình thông tin bắt buộc và tài liệu chứng minh kèm theo gồm:

- Hợp đồng dịch vụ được giao kết bởi các bên; toàn bộ phụ lục, văn bản điều chỉnh, bổ sung hợp đồng (nếu có) hoặc các tài liệu dưới tên gọi khác có nội dung thể hiện sự đồng thuận, cam kết của hai bên;

- Giấy CN đăng ký doanh nghiệp, Điều lệ tổ chức và hoạt động của công ty, Quyết định điều động và bổ nhiệm, Văn bản ủy quyền,… (áp dụng trong trường hợp tổ chức) hay Giấy tờ tùy thân như CMND/CCCD/CC, Passport, Sổ hộ khẩu/giấy xác nhận thông tin về cư trú (với chủ thể là cá nhân);

- Thư từ qua email, tin nhắn zalo, facebook, biên bản làm việc, văn bản thông báo, công văn phản hồi giữa các bên;

- Hóa đơn tài chính, giấy đề nghị thanh toán, biên bản giao nhận, nghiệm thu (nếu có);

- Các tư liệu, chứng cứ khác chứng minh tổn hại hoặc hành vi không đúng thỏa thuận của bên còn lại trong hợp đồng.

Ngoài các tài liệu sơ bộ đã nêu, phụ thuộc vào từng loại tranh chấp Hợp đồng dịch vụ cụ thể, Chuyên gia pháp lý của Zluat sẽ giải đáp, tư vấn cho Quý khách chuẩn bị, tổng hợp thêm các giấy tờ, tài liệu chứng minh hỗ trợ cho quá trình giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ.

Quy trình thực hiện

Thứ tự triển khai làm dịch vụ Cố vấn pháp lý Hợp đồng dịch vụ khu vực Thành Công, Khoái Châu, Hưng Yên của Đội ngũ Luật sư thuộc Zluat như sau:

- Bước 1: Các Luật sư Zluat nhận hồ sơ, tài liệu và yêu cầu dịch vụ từ khách hàng, kiểm tra hồ sơ, tư vấn khái quát giải pháp xử lý;

- Bước 2: Zluat Law Firm thẩm định hồ sơ cụ thể, thẩm định mức độ rủi ro và lập kế hoạch giải quyết (Thương lượng; Hòa giải; Tài phán Trọng tài; Cơ quan Tư pháp - Tòa án);

- Bước 3: Luật sư Zluat hỗ trợ Quý Khách hàng lập, thu thập và sắp xếp đầy đủ hồ sơ, chuẩn bị đầy đủ tài liệu – chứng cứ làm căn cứ đảm bảo quyền và lợi ích chính đáng của Khách hàng;

- Bước 4: Đội ngũ Zluat.vn nhân danh hoặc đi cùng khách hàng làm việc, thương lượng với bên đối tác, những chủ thể có liên quan, cơ quan có thẩm quyền tố tụng đồng thời bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng cho Quý Khách hàng trong các buổi trao đổi, làm việc, thương lượng, hòa giải, buổi thẩm định, đo đạc hiện trạng, phiên Tòa;

- Bước 5: Chuyên gia pháp lý của Zluat theo dõi, cập nhật tình hình xử lý vụ việc, tham gia vào quá trình thi hành bản án/quyết định (nếu có).

Phí Dịch vụ

[TOÀN TRƯƠNG GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP HỢP ĐỒNG DỊCH VỤ] - Gói dịch vụ tư vấn giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ ở Thành Công, Khoái Châu, Hưng Yên

Mức phí dịch vụ giải quyết tranh chấp Hợp đồng dịch vụ vùng Thành Công, Khoái Châu, Hưng Yên như sau:

- Nhận hồ sơ và hướng dẫn sơ bộ: Không tính phí;

- Chi phí biên soạn đơn từ theo đề nghị: Từ 594 VND với một trang giấy.

- Mức Phí các Luật sư Zluat tư vấn trực tiếp: Giá chỉ từ 585 VND mỗi giờ hỗ trợ tư vấn.
- Những chi phí khác chẳng hạn như thực hiện dịch vụ trọn gói, cử đội ngũ Luật sư tham gia thương lượng với Bên tranh chấp, cử Chuyên viên pháp lý thuộc Zluat bảo đảm quyền lợi hợp pháp của cá nhân, tổ chức, tại cơ quan giải quyết tranh chấp: Liên hệ Chuyên viên Zluat

Nhanh chóng gọi cho Luật sư chúng tôi để nhận tư vấn xử lý tranh chấp Hợp đồng dịch vụ (chương trình khuyến mãi áp dụng trong tháng này)!